五险一金缴纳多少钱，天津市最低五险一金缴纳多少钱

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险一金缴纳多少钱的问题，于是小编就整理了4个相关介绍五险一金缴纳多少钱的解答，让我们一起看看吧。

五险一金五百元是多还是少？

养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;
医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%
以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%

不算高。社保个人8%，如果社保医保公积金***用同一个基数计算。社保个人缴纳8% 医保2%,失业保险0.3%公积金按5%计算=500/0.153=3267元左右的基数。

更简单的方式是通过当地的网上经办系统或到社保中心查询当年个人基数与当年社会平均工资做个比较。

五险一金每月扣***0是什么标准？

属于中等左右的标准！职工个人缴纳五险有固定的标准、公积金是可浮动的！职工个人承担工资基数8%的养老保险、工资基数2%的医疗保险，失业保险工伤保险生育保险主要由单位负担、职工个人少量缴纳。

公积金单位和职工个人都是在工资基数5%至12%之间缴纳、单位负担与职工个人交纳相同公积金，职工月扣***0元五险一金、则职工的缴费基数是6200至4400元之间，与2021年湖南省社会平均工资基数5438元相比，属于中等左右壮平。

五险最低档次交多少钱？

五险的最低标准针对不同的地区金额不一致。五险单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.8%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。

3850基数五险一金自己需要交多少？

在中国，五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。3850元基数是指您的社保缴费基数。但是，要计算个人需要缴纳的五险一金金额，还需要知道当地的社保缴费比例。不同地区的缴费比例可能有所不同，因此您需要根据自己所在地的具体政策来计算。

以下是一般情况下五险一金的个人缴纳比例：

1. 养老保险：个人缴纳比例为8%。

2. 医疗保险：个人缴纳比例为2%，外加一定金额的大病保险。

3. 失业保险：个人缴纳比例为0.5%。

4. 工伤保险：个人不需要缴纳，全部由企业承担。

5. 生育保险：个人不需要缴纳，全部由企业承担。

6. 住房公积金：个人缴纳比例为5%-12%，具体比例因地区而异。

***设您所在地的个人养老保险、医疗保险和失业保险的缴纳比例分别为8%、2%和0.5%，且住房公积金缴纳比例为10%，您可以按照以下公式计算五险一金的个人缴纳金额：

五险一金个人缴纳金额 = 基数 × （养老保险比例 + 医疗保险比例 + 失业保险比例 + 住房公积金比例）

= 3850 × （8% + 2% + 0.5% + 10%）

= 3850 × 20.5%

= 792.75元

请注意，以上计算仅供参考，实际缴纳金额可能因地区和个人情况而有所不同。如需了解具体的五险一金缴纳金额，请咨询当地的社保机构或人力***部门。

到此，以上就是小编对于五险一金缴纳多少钱的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险一金缴纳多少钱的4点解答对大家有用。